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Beneficios de implantar un Plan de Igualdad en tu empresa

Por |2021-06-23T09:44:29+02:0015 junio, 2021|Igualdad|

En octubre de 2020 se aprobaron dos reales decretos para reforzar las obligaciones de las empresas en material de igualdad y añadir otras nuevas: El Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, que regula los planes de igualdad y su registro. El Real Decreto 902/2020, de 13 de octubre, de igualdad retributiva entre mujeres y hombres. Entraron en vigor el [...]

Cómo implementar un Canal de Denuncias en tu empresa

Por |2021-06-08T10:06:11+02:003 junio, 2021|Canal de Denuncia|

Teniendo en cuenta la normativa actual es necesario para las empresas implantar un canal de denuncias interno. Con los recientes reglamentos, como la Directiva (UE) 2019/1937, se pretende es que existan dentro de las empresas canales eficaces, seguros y transparentes. Dotar al denunciante de seguridad ante la denuncia de hecho ilícitos es clave para conseguir [...]

Pasos para elaborar el Plan de Igualdad de tu empresa

Por |2021-06-08T10:43:49+02:0026 mayo, 2021|Igualdad|

El Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, que regula los planes de igualdad y su registro, entró en vigor el pasado 14 de enero y añadió nuevas obligaciones a los planes de igualdad existentes desde el año 2007. Descubre cómo elaborar y registrar un plan de igualdad para tu empresa, según lo establecido en los últimos reales [...]

Nueva Norma ISO 37002 sobre Sistemas de Gestión de Denuncias

Por |2021-06-08T09:39:41+02:0020 mayo, 2021|Canal de Denuncia|

La nueva regulación ISO 37002 trata sobre los canales de gestión de denuncias de irregularidades que, actualmente, está en proceso de elaboración por parte de la International Organization for Standardization (ISO, siglas en inglés). Se trata de una norma de ámbito internacional y que está prevista para finales del 2021. Esta nueva norma ayudará a [...]

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