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La importancia de la Ética Empresarial
La ética empresarial es un campo en el cual se deciden las acciones correctas en términos comerciales. Es decir, no se refiere solo a las obligaciones sociales que tienen las empresas sino también a las [...]
Ventajas de utilizar un Software para la Gestión del Compliance
Hoy en día, un sistema de Compliance es imprescindible en las empresas para asegurar el cumplimiento normativo de las leyes vigentes. Los entornos legislativos son cada vez mucho más complicados y con una cantidad ingente [...]
Nueva norma ISO 37301 sobre Sistemas de Gestión de Cumplimiento Normativo
La Organización Internacional de Normalización (ISO) ha sustituido a la norma ISO 19600 por la ISO 37301:2021 sobre Sistemas de gestión de Comportamiento Normativo. En esta nueva normativa se implementan los requisitos para establecer, implantar, [...]
Estrategias para mejorar el Compliance de tu empresa
Entendemos por Compliance a todo aquel sistema de gestión que persigue el cumplimiento normativo en las empresas. En estos sistemas se comienza por diseñar los elementos que van a garantizar que se cumpla la implementación [...]
Beneficios de implantar un Plan de Igualdad en tu empresa
En octubre de 2020 se aprobaron dos reales decretos para reforzar las obligaciones de las empresas en material de igualdad y añadir otras nuevas: El Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, que regula los planes de igualdad y [...]
Cómo implementar un Canal de Denuncias en tu empresa
Teniendo en cuenta la normativa actual es necesario para las empresas implantar un canal de denuncias interno. Con los recientes reglamentos, como la Directiva (UE) 2019/1937, se pretende es que existan dentro de las empresas [...]
Pasos para elaborar el Plan de Igualdad de tu empresa
El Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, que regula los planes de igualdad y su registro, entró en vigor el pasado 14 de enero y añadió nuevas obligaciones a los planes de igualdad existentes desde el año [...]
Nueva Norma ISO 37002 sobre Sistemas de Gestión de Denuncias
La nueva regulación ISO 37002 trata sobre los canales de gestión de denuncias de irregularidades que, actualmente, está en proceso de elaboración por parte de la International Organization for Standardization (ISO, siglas en inglés). Se [...]
Novedades de la Directiva Europea ‘Whistleblowing’
Cuando hablamos de Whistleblowing y hacemos una traducción literal de la palabra nos podemos llevar una sorpresa si no le damos el sentido correcto. En este caso la traducción viene de hacer sonar un silbato. [...]
Derechos para la Conciliación Familiar y Laboral
La conciliación de la vida familiar y laboral es una demanda social que en los últimos años ha adquirido una mayor relevancia. A día de hoy es uno de los pilares más importantes de las [...]
Protocolo de Actuación contra el Acoso en la Empresa
A diferencia del plan de igualdad, cuya obligatoriedad depende del número de personas trabajadoras en plantilla, el protocolo de actuación frente al acoso es obligatorio para cualquier empresa (aunque tenga un único empleado). Su finalidad [...]
Situación de la brecha salarial de género en España
La brecha salarial de género continúa existiendo en las empresas españolas. Según datos de los Técnicos del Ministerio de Hacienda (Gestha), las mujeres deberían cobrar un 28,6% más para igualar el sueldo de los hombres. [...]